About this Event
Cette formation vous est offerte en exclusivité par Laval économique et vise à :
- Mettre les bases d'un leadership inclusif
- Développer sa compétence interculturelle avec l’outil IDI (Inventaire de Développement interculturel / test psychométrique internationalement reconnu et utilisé en ligne)
- Approfondir des notions EDI dans un contexte spécifiques à définir dans le cycle de vie de l’employé.e (recrutement, progression, conditions d’emploi etc.)
- Intégrer les concepts dans leur pratique quotidienne
Éléments abordés
- Approfondir un des aspects du cycle de vie de l’employé.e avec la lunette de l’EDI
- Qu’est-ce qu’un agent de changement, une personne alliée et un leadership inclusif?
- Connaître et intégrer sa posture face à la différence en s’engageant dans un plan de développement
Experte invitée : Stella Riggi, CRHA
Détails
Date : Le mardi 27 octobre 2026, de 9 h à 12 h
Lieu : Laval économique., 1333, boul. Chomedey, 4e étage, salle 4012
Il faut prévoir 1 heure de pré-rencontre individuelle en virtuel avec l’experte invitée pour la rétroaction des résultats IDI avant la tenue de l’atelier.
Agenda de la rencontre :
9 h à 10 h : Formation
10 h à 12 h : Séance de co-développement
Tarifs:
Super tarif de 125$ + taxes et frais
Votre inscription inclut le test psychométrique, qui à lui seul a une valeur de beaucoup supérieur à votre frais d'inscription! Une belle opportunité.
Pour plus d'informations, communiquez avec Claudie Pronovost au 450.978.6888 poste 6846 ou [email protected]
Event venue & nearby stays
1333 Bd Chomedey, 1333 Boulevard Chomedey, Laval, Canada
Concerts, fests, parties, meetups — all the happenings, one place.