About this Event
Mae'r cwrs hwn yn helpu dysgwyr i ddeall, rheoli a datrys gwrthdaro o fewn timau er mwyn hyrwyddo perthnasoedd gwaith cadarnhaol ac effeithiol.
Mae'r cwrs hwn wedi'i gynllunio i helpu dysgwyr deall achosion gwrthdaro o fewn timau a datblygu strategaethau effeithiol i'w reoli a'i ddatrys mewn modd adeiladol. Bydd cyfranogwyr yn archwilio gwahanol fathau o wrthdaro, sut maen nhw’n codi, a'r effaith y gallant ei chael ar ddeinameg a pherfformiad tîm.
Mae'r rhaglen yn canolbwyntio ar ddulliau ymarferol o gyfathrebu, gwrando gweithredol, a datrys problemau i gefnogi perthnasoedd gwaith cadarnhaol. Bydd dysgwyr hefyd yn datblygu sgiliau mewn adnabod arwyddion cynnar gwrthdaro, technegau ar gyfer lleddfu’r sefyllfa, a chynnal proffesiynoldeb mewn sefyllfaoedd heriol.
Erbyn diwedd y cwrs, bydd cyfranogwyr yn teimlo'n fwy hyderus wrth fynd i'r afael â gwrthdaro yn y gweithle a chyfrannu at amgylchedd tîm mwy cydweithredol, cynhyrchiol a chefnogol.
Ardystiad
Bydd cyfranogwyr yn derbyn tystysgrif achrededig, sy'n ddilys am flwyddyn, ar ôl cwblhau'r cwrs yn llwyddiannus.
Gofynion Mynediad
- Nid oes unrhyw ofynion mynediad ar gyfer y cwrs hwn
Manteision
- Magu hyder wrth reoli a datrys gwrthdaro yn y gweithle
- Gwella sgiliau cyfathrebu, gwaith tîm a datrys problemau
- Helpu i nodi a mynd i'r afael â gwrthdaro yn gynnar cyn iddo waethygu
- Cefnogi perthnasoedd gwaith cadarnhaol a phroffesiynol
- Annog ymatebion digynnwrf ac effeithiol mewn sefyllfaoedd heriol
- Lleihau straen yn y gweithle a gwella morâl y tîm
- Hyrwyddo diwylliant tîm parchus a chydweithredol
- Gwella cynhyrchiant cyffredinol ac effeithlonrwydd yn y gweithle
Ffioedd a Chyllid
- Mae’r cwrs hwn wedi’i ariannu’n llawn.
Cymhwyster:
- Byw neu’n gweithio yng Nghymru.
- Bod yn gyflogedig, yn hunangyflogedig, neu'n ddi-waith
Bydd aelod o'r tîm yn trafod eich cymhwyster i gael cyllid yn ystod y broses ymgeisio.
Cysylltwch â Nadine ar:
[email protected] neu 07391 392855
_
This course helps learners understand, manage and resolve conflict within teams to promote positive and effective working relationships.
This course is designed to help learners understand the causes of conflict within teams and develop effective strategies to manage and resolve it constructively. Participants will explore different types of conflict, how they arise, and the impact they can have on team dynamics and performance.
The programme focuses on practical approaches to communication, active listening, and problem-solving to support positive working relationships. Learners will also develop skills in identifying early signs of conflict, de-escalation techniques, and maintaining professionalism in challenging situations.
By the end of the course, participants will feel more confident in addressing conflict within the workplace and contributing to a more collaborative, productive, and supportive team environment.
Certification
Participants will receive an accredited certificate, valid for one year, upon successful completion.
Entry Requirements
- There are no entry requirements for this course
Benefits
- Builds confidence in managing and resolving workplace conflict
- Improves communication, teamwork, and problem-solving skills
- Helps identify and address conflict early before it escalates
- Supports positive and professional working relationships
- Encourages calm and effective responses in challenging situations
- Reduces workplace stress and improves team morale
- Promotes a respectful and collaborative team culture
- Enhances overall productivity and workplace efficiency
Fees & Funding
- This course is fully funded
Eligibility:
- Living or working in Wales
- Employed, self-employed, or unemployed
A member of the team will discuss your eligibility for funding during the application process.
Please contact Nadine at:
[email protected] or 07391 392855
Event Venue & Nearby Stays
Parc y Scarlets, Pemberton Park, Llanelli, United Kingdom
GBP 0.00








