Name: DIGWYDDIAD RHWYDWEITHIO BUSNES CONWY: CONWY BUSINESS NETWORKING EVENT
Start: 2025-01-30T08:30:00+00:00
End: 2025-01-30T12:00:00+00:00
Location: St George's Hotel

DIGWYDDIAD RHWYDWEITHIO BUSNES CONWY: CONWY BUSINESS NETWORKING EVENT

Digwyddiad Iechyd Meddwl yn y Gweithle:
Mental Health in the Workplace Event
About this Event

Digwyddiad Iechyd Meddwl yn y Gweithle

Arweiniad ar sut mae buddsoddi yn arwain at well cynhyrchiant

Nid ar derfynau amser a thargedau yn unig y datblygir gweithlu ffyniannus – caiff ei hybu gan bobl.

Ac mae’r achos dros fuddsoddi yn eich gweithlu’n glir:

· Mae iechyd meddwl gwael yn costio £51 biliwn y flwyddyn i gyflogwyr

· Am bob £1 a gaiff ei wario ar gefnogi iechyd meddwl a lles y gweithlu, mae cyflogwyr (ar gyfartaledd) yn cael £4.70 yn ôl drwy well cynhyrchiant

· Mae presenoliaeth (lle mae pobl yn gweithio er gwaethaf salwch ac felly ddim yn perfformio cystal) yn costio oddeutu £24 biliwn y flwyddyn i gyflogwyr

· Ar gyfartaledd, mae gorbryder ac iselder yn cyfrif am oddeutu 18.6 diwrnod o salwch y gweithiwr, y flwyddyn

Drwy flaenoriaethu iechyd meddwl a lles eich tîm byddwch yn gweld eich cynhyrchiant yn gwella. O lai o straen i allu canolbwyntio’n well, gweithwyr hapus sy’n cael eu cefnogi yw’r gwir bŵer y tu ôl i lwyddiant unrhyw fusnes. Ymunwch â ni ar gyfer digwyddiad arbennig i glywed gan arbenigwyr sut mae buddsoddi yn lles eich gweithlu heddiw yn mynd i sicrhau yfory iachach a mwy cynhyrchiol!

Mental Health in the Workplace event

Guidance on how investment leads to increased productivity A thriving workplace isn’t just built on deadlines and targets - it's fuelled by people. And the case for investing in your workforce is clear:

· Poor mental health costs employers £51bn a year

· For every £1 spent on supporting the mental health and wellbeing of the workforce, employers get (on average) £4.70 back in increased productivity

· Presenteeism (where people work in spite of illness and not performing to their full ability) is costing employers around £24bn a year

· Anxiety and depression account for an average of 18.6 days sick leave per year per employee

By prioritising your team's mental health and wellbeing you will watch productivity soar. From reduced stress to increased focus, happy and supported employees are the true power behind business success. Join us at this special event to hear from the experts on how investing in your workforce's wellbeing today will ensure of a healthier, more productive tomorrow!